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【科技总结】龙岗区科技创新局法治政府建设工作总结

发布时间:2023-06-01 10:00:08 来源:网友投稿

龙岗区科技创新局法治政府建设工作总结为贯彻落实党的十八届四中全会精神,加快推进建设一流法治城区,我局根据《龙岗区依法治区工作领导小组印发<关于贯彻落实党的十八届四中全会精神加快推进一流法治城区建设的重下面是小编为大家整理的【科技总结】龙岗区科技创新局法治政府建设工作总结,供大家参考。

【科技总结】龙岗区科技创新局法治政府建设工作总结


龙岗区科技创新局法治政府建设工作总结


为贯彻落实党的十八届四中全会精神,加快推进建设一流法治城区,我局根据《龙岗区依法治区工作领导小组印发<关于贯彻落实党的十八届四中全会精神 加快推进一流法治城区建设的重点工作实施方案>的通知》及《关于加快建设一流法治城区建设相关工作的通知》等文件,结合工作实际,大力开展法治政府建设工作。现将我局相关工作落实推进情况总结如下:

一、牢固树立法治思维,全面推进法治政府建设

一是加强领导。积极学习贯彻落实党的十八届四中全会关于加快建设法治政府的要求,结合龙岗区建设一流法治城区重点工作及科技创新工作实际,采取各项措施推进法治政府建设。工作中及时研究解决法治政府建设中遇到的各种问题,努力推进建设法治政府。

二是提高依法办事能力。加强法律知识学习,提高法律专业素养。领导干部带头学法,全局上下严格守法,工作中切实做到依法决策、依法管理、依法办事,运用法治思维解决实际问题,尊法守法用法的能力得到有效提高。

三是加强法治人才队伍建设。聘请专门的法律顾问,加强对规范性文件制定的把关。工作人员在工作过程中学习提升能力,打造高素质具有法治思维的科技人才队伍。

二、仔细梳理现有文件,强化规范性文件制定工作

一是进一步强化规范性文件的起草、审查和监督。严格遵守规范性文件统一审查、统一编号、统一有效期、统一发布、统一备案、统一查询的规定,进一步推动规范性文件信息公开,所有规范性文件发布前都通过龙岗政府在线、区科技创新网等渠道向公众征求意见,接受公众监督。2015年,我局牵头制定了《深圳市龙岗区人民政府关于发展众创空间推进大众创新创业的实施意见(试行)》(深龙府〔201535号)、《深圳市龙岗区人民政府关于加快科技服务业发展的实施意见(试行)》(深龙府〔201536号)两份文件。

二是及时开展规范性文件清理工作。根据区法制办要求,坚持立改废并举,定期对我局的制定的规范性文件定期进行全面清理,重点清理存在交叉、重叠、冲突、缺漏等问题的规范性文件,加强制度的整体性、系统性、协调性和有效性。2015年,我局未清理相关规范性文件。

三、完善健全决策机制,不断优化科技项目评审制度

一是不断完善重大行政决策公众参与、专家论证制度。对列入重大行政决策范围的事项,严格按规定程序进行公示,保障公众参与。涉及专业性、技术性较强的,提交相关专家进行论证,由专家提出论证意见。科技创新局在全市率先建立科技项目评审工作监督机制,防范科技发展资金使用风险。

二是严格执行重大行政决策集体讨论。制定并严格执行科技创新局重大行政决策集体讨论制定,做出重大行政决策之前,严格按要求先提交局务会审议,保证重大行政决策的民主性、科学性。

三是建立重大决策事项档案管理制度。对重大决策的决策事项立项、决策主体、决策内容、决策程序记录、决策决定、实施主体及合法性审查意见等材料进行归档,统一保存。

四、继续推进智慧城区建设,全面推进政务公开

一是全力推进行政权力运行公开。根据“三定”方案和有关法规,明确责任主体、职权内容和法律依据,全面梳理承担的对服务对象行使的职权,以及内部人、财、物管理等职权,撤销违规自设的职权。规范权力运行流程,编制行政权责清单、党务权责清单,针对每一项职权,兼顾分权制约和提高效率,规范和优化权力运行程序,绘制《工作流程》,明确办事主体、程序期限和监督方式等。公开《职权目录》和《工作流程》,将我局承担的对服务对象行使的职权的目录及相应的工作流程,在政务网站公开。对权责清单执行情况向相关部门、服务对象征求意见进行评议,根据反馈意见进行完善。

二是推进部门信息公开。将科技创新局及下属事业单位的部门预算情况、政府采购及三公经费等通过政府网站进行公布,接受群众监督。

三是高效推进智慧政务工作。根据区主要领导统筹部署,以《规划纲要》为蓝本,注重需求导向、民生导向,强调基础先行、急用先行。在去年工作基础上,加强政府门户网站信息化建设,编制完成龙岗政府在线改版工程初步设计方案,6月份通过专家评审、发改立项,8月份通过政府采购中心完成公开招投标,9月份正式启动政府在线改版工作,梳理确认部门栏目模块内容,现已完成政府在线后台管理平台搭建,召开了龙岗政府在线网站培训会议。继续推进政府行政权力运行公开,开发完善龙岗区权责清单平台模块功能,实现办事指南内容管理的纠错功能;召开龙岗区权责清单平台培训会议,并以电话、QQ等多种形式指导部门人员操作使用权责清单平台,确保部门权力和责任透明公开。

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